Seleccionamos TÉCNIC@ JUNIOR SISTEMAS INFORMÁTICOS , para incorporación a importante empresa alimentaria, con centro de trabajo en MERCAZARAGOZA
FUNCIONES
Administración de sistemas de escritorio y servidores de Windows. Mantenimiento y administración de usuarios en Active Directory. Gestión de servidores físicos y virtuales (VMWare), así como su monitorización y mantenimiento. Backup y copias de seguridad. Gestión y soporte a usuarios de Office 365. Administración de bases de datos SQL Server. Resolución de incidencias y seguimiento. Reparación de averías de hardware en equipos, impresoras e impresoras industriales. Documentar procedimientos y soluciones para mejora de soporte técnico
REQUISITOS
Grado Superior Administración Sistemas Informáticos en Red./ Grado Medio Técnico en Sistemas Microinformáticos y Redes o Formación Básica en Informática
Se valorará aportar experiencia en: Diagnóstico y Resolución de incidencias y problemas técnicos: sistemas operativos, redes, y hardware de manera eficiente. Soporte a usuarios de Office 365. Reparación de averías de hardware
Imprescindible carnet B y coche propio
SE OFRECE
Puesto de trabajo estable dentro de una empresa en continua expansión. Con posibilidad de formación, aprendizaje y desarrollo profesional dentro de la empresa
Jornada completa. De lunes a viernes. Horario: 8:30-17:00 de lunes a jueves (30 minutos para comer). Viernes de 7 a 15 horas.
Guardias telefónicas rotativas. (DISPONIBILIDAD) retribuidas aparte.
CANDIDATURAS
Si está interesado/a en el puesto y reúne los requisitos mínimos puede solicitar su participación en el proceso enviando su currículum al correo electrónico sgarcia@cepymearagon.es indicando en el asunto la referencia S- TÉCNIC@ JUNIOR SISTEMAS INFORMÁTICOS EMPRESA ALIMENTARIA
CEPYME ARAGÓN promueve la igualdad de oportunidades de ambos sexos en las candidaturas, utilizando el criterio de búsqueda de personas más adecuadas, preparadas y con potencial para el puesto, independientemente del sexo.
CEPYME ARAGÓN mantiene un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación, especialmente aquellas directa o indirectamente causadas por razón de sexo
